Vill du arbeta brett med HR i ett företag där engagemang, hållbarhet och människor står i centrum? Är du självgående och trygg i hela HR-cykeln – från rekrytering till arbetsmiljö, arbetsrätt och strategiska processer? Nu söker vi dig som vill ta ett helhetsansvar som HR-partner under ett vikariat på ett år!

Kort om EnergiEngagemang

EnergiEngagemang är ett av Sveriges största och mest etablerade företag inom solenergibranschen. Vi har funnits sedan 2012. Sommaren 2021 valde Axsol att investera i EnergiEngagemang och gick in som majoritetsägare. Vi gör installationer både på tak och på mark och bygger några av Sveriges största solparker. Vi arbetar som ett lag, där varje del av kedjan är lika viktig och där vi är stolta över vad vi åstadkommer tillsammans. Vi finns idag på orterna Strängnäs (HK), Lund, Linköping och Kungälv.

Om rollen

Som HR-partner hos oss ansvarar du för hela HR-området och fungerar som ett stöd till våra chefer i både vardagliga frågor och mer komplexa personalärenden, samtidigt som du driver och utvecklar våra HR-processer. Rollen kan anpassas utifrån din erfarenhet – har du med dig djupare specialistkunskap eller strategisk höjd kan du få möjlighet att ta ett större ansvar i utvecklingen av vårt HR-arbete.

Tjänsten är ett vikariat på heltid mellan juni 2025 och juni 2026. Placering är på vårt huvudkontor i Strängnäs, med möjlighet till hybridarbete.

Exempel på arbetsuppgifter

• Stödja och coacha chefer i HR-relaterade frågor

• Driva arbetsrättsliga frågor och fackliga förhandlingar

• Ansvara för operativa HR-uppgifter, såsom avtalshantering, kontakt med lönepartner, systemansvar och administration.

• Driva och utveckla HR-processer och interna policyer

Vem är du?

Vi söker dig som har erfarenhet av brett HR-arbete och trivs i en självständig roll där du får ta stort ansvar. Du är strukturerad, prestigelös och lösningsorienterad. Du trivs i en snabbföränderlig miljö och har en god affärsförståelse.

Vi tror att du har:

• En relevant akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller motsvarande.

• God kunskap om svensk arbetsrätt och erfarenhet av fackliga förhandlingar.

• Flerårig erfarenhet av att coacha chefer och driva HR-frågor inom exempelvis rekrytering, rehabilitering och arbetsmiljö.

• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska

• B-körkort

Under vikariatet kommer du vara den som ansvarar för HR-frågorna i organisationen. Du har ett brett uppdrag och blir ett viktigt stöd för våra chefer i deras vardag. Rollen innebär stor variation och du samarbetar nära både ledning och kollegor i olika delar av verksamheten.

Vårt erbjudande till dig

Hos oss får du kompetenta och engagerade kollegor som alla vill bidra till en bättre miljö och en snabbare övergång till ett hållbart samhälle med förnybara energikällor.

Vi har kollektivavtal (Branschavtal Energi) och du erbjuds utöver kollektivavtalad pension och försäkring, en extra sjukvårdsförsäkring. Hos oss får du frihet och flexibilitet i din arbetsvardag.

Rekryteringsprocessen

• Ansök med CV

• Intervjuer med rekryterande chef och HR

• Logik- och personlighetstest via Alva Labs

• Referenstagning

• Bakgrundskontroll

Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag – skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt.